社会性の無い部下とその人に価値をみいだす上司に振り回される

ただの愚痴です・・・・

はい

2,3か月前頃から、とある社員が辞めたいと
いっている、自分とそりがあわず、感情的になり、
態度にだしている社員でしたが、、、
こちらは大人な対応度が過ぎると、たしなめて
ましたけど・・・どなることもなく

どうもたしなめられることが納得いかない様子
どんなところを指摘しているかというと

①職場でちっ、ちっ!と気に入らないことが
あると舌打ち
②気に入らないことがあると暴言、特に特定の
お客が嫌いで差別する
逆にお気に入りにはひいきする・・・
サービス業でやってはいかんことです
③事務所内でためいき・・・
みんなに聞こえるくらいのね
④貧乏ゆすり全開!注意しても「癖なんで」
と聞く耳なし
⑤会議中に自分の仕事をする、問いかけられても、
「興味ないんで」と言い出す
⑥本人が100パーセント満足するまで教えないと、
何もやらない・・・何度も教えてもらっていても
同じセリフ・・・ようは自信がない
⑦トップからの指示でも、トップが勝手にいだしたこと
なので、、、とやらず、しかたなくほかの社員が
フォローにはいり、予算の関係からどのようにするか
聞くと、勝手に言われたことなのでしらないと言い出す

などなど、社会性ゼロな社員
専門性が高いことから本社は価値を見出し、大事にして
いましたが現場の人間からすると、専門性のプラスと
社会性のマイナスを足すととてもプラマイゼロには
ならず、大きくマイナスな人材・・・

本社の本音は、ここ2年で人を入れ替えすぎたから、
本社に怒られることや求人に金がかかることが嫌だ
っただけ・・・・もっと現場を大事にしようよ

残念ですぎる

途中、自分を悪者のように、そいつを評価しろだの
コミュニケーションをとれだの言っていましたが
正直付き合いきれない、と思っていました

職場のトップも風見鶏で、矢面に立つこともないし
主体性がない、表面ばかり見て、残念な感じ

中間って疲れます

はい

今年最後の愚痴でした

Add a Comment

メールアドレスが公開されることはありません。 が付いている欄は必須項目です